nenhum homem pode me derrotar
A TIME nomeou a pessoa do ano de 2017 e são as vozes poderosas de #MeToo. Este ano, mulheres como Ashely Judd corajosamente falaram contra homens proeminentes como Harvey Weinstein e iniciaram um movimento que encorajou e inspirou outras pessoas a falarem contra seus respectivos Weinsteins. Falar abertamente é difícil, e mais dificuldades ainda são associadas a ser o primeiro a quebrar o silêncio. Este título não poderia ser mais merecido.
Na capa estão Ashley Judd, Susan Fowler, Adama Iwu, Taylor Swift e Isabel Pascual (uma colhedora de morango cujo nome foi mudado para proteger sua identidade), dos fotógrafos Billy e Hells. Editor-chefe Edward Felsenthal escreve :
As ações galvanizantes das mulheres em nossa capa ... junto com as de centenas de outras pessoas, e de muitos homens também, desencadearam uma das mudanças de maior velocidade em nossa cultura desde os anos 1960. A mídia social atuou como um poderoso acelerador; a hashtag #MeToo já foi usada milhões de vezes em pelo menos 85 países…. As raízes da franquia anual da TIME - destacando a pessoa ou pessoas que mais influenciaram os eventos do ano - estão na chamada teoria da história do grande homem, uma frase que parece particularmente anacrônica neste momento. Mas a ideia de que indivíduos influentes e inspiradores moldam o mundo não poderia estar mais adequada este ano. Por dar voz a segredos abertos, por mover redes de sussurros para redes sociais, por nos obrigar a parar de aceitar o inaceitável, The Silence Breakers são a Personalidade do Ano de 2017.
A história de capa vai além das revelações de Hollywood para ilustrar como esse problema existe em todos os setores. Também lembra e homenageia com razão as mulheres que falaram antes, como Anita Hill, que testemunhou contra o juiz da Suprema Corte Clarence Thomas em 1991 e chamou a atenção nacional para a questão, e as quase 50 mulheres que acusaram Bill Cosby de agressão, apenas para ter seu caso termina em anulação do julgamento. Eu realmente recomendo a leitura o artigo inteiro , que trouxe lágrimas aos meus olhos sobre o quão resilientes e corajosos esses indivíduos têm sido, e como eles continuam a ser determinados em empoderar os sobreviventes.
Stephanie Zacharek, Eliana Dockterman e Haley Sweetland Edward da TIME Escreva :
O ajuste de contas parece ter surgido durante a noite. Mas, na verdade, está fervendo há anos, décadas, séculos. As mulheres se cansam de chefes e colegas de trabalho que não apenas cruzam as fronteiras, mas nem parecem saber que elas existem ... Esses quebradores de silêncio deram início a uma revolução de recusa, ganhando força a cada dia e, apenas nos últimos dois meses, sua raiva coletiva gerou resultados imediatos e chocantes: quase todos os dias, CEOs foram demitidos, magnatas derrubados, ícones desgraçados. Em alguns casos, foram feitas acusações criminais ... Emboradas por Judd, Rose McGowan e uma série de outros acusadores proeminentes, mulheres em todos os lugares começaram a falar sobre o comportamento impróprio, abusivo e, em alguns casos, ilegal que enfrentaram.
A TIME entrevistou dezenas de pessoas que representam pelo menos o mesmo número de indústrias, todas as quais reuniram uma coragem pessoal extraordinária para falar sobre o assédio sexual em seus empregos. Isso inclui a ex-engenheira do Uber Susan Fowler, a jornalista Megyn Kelly, a ativista do Partido Trabalhista Bex Bailey, o ator Terry Crews, a lava-louças Sandra Pezqueda e muito mais. Ao contar suas histórias, esses entrevistados tornam visível a natureza sistêmica dessa violência, já que os sobreviventes de assédio e agressão devem então lidar com a culpa das vítimas, o silenciamento e a falta de responsabilização. Eles compartilharam experiências semelhantes de vergonha, medo e reação em diferentes graus. Por exemplo, Crystal Washington, que abriu um processo de assédio com outras seis funcionárias do Plaza, não pode se dar ao luxo de deixar seu emprego:
Aqueles que costumam ser mais vulneráveis na sociedade - imigrantes, pessoas de cor, pessoas com deficiência, trabalhadores de baixa renda e pessoas LGBTQ - descreveram muitos tipos de pavor. Se eles levantassem a voz, seriam despedidos? Suas comunidades se voltariam contra eles? Eles seriam mortos? De acordo com uma pesquisa de 2015 do National Center for Transgender Equality, 47% das pessoas trans relatam ter sido abusadas sexualmente em algum momento de suas vidas, tanto dentro quanto fora do local de trabalho.
O lista para o título anual da TIME foi anunciado recentemente e também incluiu Dreamers, Colin Kaepernick, Patty Jenkins e outras figuras que deixaram suas marcas este ano. Há uma alegria especial em TIME escolher #MeToo, já que o anúncio chega depois que Trump se gabou de como não aceitou o título, o que foi seguido pela revista que respondeu que O presidente está incorreto sobre como escolhemos a Personalidade do Ano. A TIME não comenta nossa escolha até a publicação, que é 6 de dezembro.
O nome de Trump não foi deixado de fora da questão, no entanto, como vice-campeão. O recurso também aborda especificamente o Acessar Hollywood fita em que o presidente se gaba de agressão sexual, escrevendo: Que Donald Trump poderia se expressar dessa maneira e ainda ser eleito presidente é parte do que alimentou a raiva que alimentou a Marcha das Mulheres no dia seguinte à sua posse. É um fato conhecido que Trump se importa um pouco sobre ter seu nome no TIME. Você acha que ele ficará feliz com a notícia?
Summer Zervos, um ex-competidor em O Aprendiz , foi uma das cerca de 20 mulheres a acusar o presidente de assédio sexual. Ela entrou com um processo por difamação contra Trump dias antes de sua posse, depois que ele contestou suas alegações, chamando-a de mentirosa. Espera-se que um juiz de Nova York decida em breve se o presidente está imune a processos civis enquanto estiver no cargo. Não importa o resultado, as alegações adicionaram lenha a um incêndio crescente.
TIME observa que nosso momento atual de predadores sendo nomeados deve ser o início de mais mudanças. Ainda estamos no ponto de lançamento da bomba dessa revolução, um estágio reativo no qual as nuances podem se esconder, afirma. Mas, embora a raiva possa iniciar uma revolução, em sua forma mais crua e selvagem não pode negociar os passos de dança mais delicados necessários para uma verdadeira mudança social. Conversas privadas, que não podem ser regulamentadas ou impostas, são essenciais.
É um lembrete de que, embora celebremos os predadores sendo responsabilizados, a luta está longe de terminar, até que os sobreviventes sejam verdadeiramente acreditados e a cultura do estupro se torne uma coisa do passado. Devemos continuar, portanto, este ano marca uma virada crítica - não apenas um fenômeno de 2017.
(através da TEMPO )
